Job Title

Business Controller 32-36 uur

  • Position:
  • Salary: €55000 - €70000
  • Location: ,
  • Job ID: 02150
  • Applications: 0
Share This Job

Job Description

Voor onze opdrachtgever, een zorgaanbieder in de omgeving Utrecht, zijn wij op zoek naar een ervaren Business Controller. Ben jij gedreven, nieuwsgierig en in staat om onafhankelijk te acteren? Vertaal jij graag financiële en operationele analyses naar concrete adviezen voor directie en management? Reageer dan op deze uitdagende rol!

Wij zijn op zoek naar een controller met sterk ontwikkelde communicatieve vaardigheden. Je gaat het team met jouw kennis van zaken versterken op financieel- economisch gebied. De inhoud van de functie is breed en uitdagend! Het team bestaat uit een vijftal controllers en een manager

 

De functie

Je bent mede verantwoordelijk voor een goed verloop, juiste en tijdige afhandeling van de administratieve en financiële processen van de organisatie. Je maakt kwartaalrapportages/begrotingen en je stelt met collega’s de jaarrekening op.

Je bent gesprekspartner voor teamleiders en managers op het gebied financiële- economische zaken en analyses en bent verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van de interne controle op de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de productie.

Je werkt intensief met collega controllers. Je kunt elkaars werk (tijdelijk) overnemen. Bijvoorbeeld fiscaliteiten, vastgoedrekenen en functioneel beheer en je denkt mee in de (door)ontwikkeling van de geautomatiseerde informatievoorziening en (big) data-analyse en interne controles. Verder verricht je overige diverse administratieve werkzaamheden, bijvoorbeeld subsidieafrekeningen.

De organisatie zit in een proces naar zelforganisatie. Op diverse gebieden word jij betrokken en ben je onderdeel van dat proces. Ook het team controllers werkt aan zelforganisatie. Door deze ontwikkeling zijn de bovengenoemde werkzaamheden, resultaatgericht werken en samenwerking binnen en buiten het team in ontwikkeling.

Je flexibiliteit laat je zien door open te staan voor ideeën en vragen van de zorgteams. Jouw kennis over de (financiële) wet- en regelgeving werkt daarin ondersteunend en richtinggevend.

Met jouw kennis en vaardigheden ben je goed instaat om mee te bewegen, maar wel het vastgestelde beleid uit te dragen. Je bent een voorbeeld in het aanspreken van anderen op hun gedrag, het ontvangen van feedback en het resultaatgericht werken. In de samenwerking stel je je open en integer op.

Functie eisen

– Een relevante afgeronde academische opleiding zoals Accountancy of Master Controllersopleiding en ruime (minimaal 3 jaar) ervaring als Controller.

– Ervaring in de Gezondheidszorg is een pré

– Indien je al ervaring hebt opgedaan met het elektronisch cliëntdossier mijnCaress of Geniq is dat een pré.

– Stem je goed af met ‘de klant’, je manager, in- en externe functionarissen en instanties

– Je hebt veel ervaring in het adviseren en ondersteunen van anderen t.a.v. financieel-economisch beleid.

– Je kan uitstekend analyseren, hebt aandacht voor details én vertrouwt erop dat je collega’s op jouw aanwijzing hun werk goed doen. Zo niet, dan ben je in staat hierop te anticiperen zodat deze collega’s er wel voor kiezen jouw advies op te volgen.

– Je voelt goed aan wanneer je jouw positieve kracht kunt laten zien. Als er keuzes gemaakt moeten worden, doe je dat. Je kritische blik en zelfstandige werkhouding worden gewaardeerd. Je vermogen om anderen de ruimte te bieden is minstens zo belangrijk!

– Je bent sterk in ‘overstijgend denken’ en zet dat in om anderen mee te nemen in jouw adviezen en keuzes.

Het aanbod

Een uitdagende en zeer afwisselende baan in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Uiteraard hoort hier een prima salaris bij en ook flexibele arbeidsvoorwaarden. Verder ontvang je een set aan secundaire voorwaarden die je zelf kunt samenstellen:

– Een eindejaarsuitkering

– Scholing en begeleiding,

– Collectieve verzekeringen (bijvoorbeeld auto-, woon- of zorgverzekering) met korting,

– Een meerkeuzesysteem voor arbeidsvoorwaarden,

– Een fietsplan of fitnessabonnement.

– Ook het aanschaffen van een laptop, tablet of mobiele telefoon voor privé gebruik.

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van de vacature en ben jij onze perfecte kandidaat?

Informatie en sollicitatie

Op dinsdag 2 juli zullen de eerste gesprekken zijn en op donderdag 4 juli staat het tweede gesprek gepland. Een assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het assessment zal plaatsvinden in de week van 8 juli. Het arbeidsvoorwaarden gesprek zal in de week van 15 juli plaatsvinden.

Ben jij de kandidaat die we zoeken? Solliciteer vandaag nog via e.nijmeijer@vitae-recruitment.nl Wil je eerst meer weten over de vacature of over de organisatie? Neem gerust contact op met één van onze Recruiters: E. (Esther) Nijmeijer (06-45275855) of via info@vitae-recruitment.nl. Wij kijken ernaar uit om kennis met je te maken!

Tags:

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

Blijf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie en recruitment met de Vitae-Recruitment Nieuwsbrief.

Neem contact met ons op

Stuur een e-mail naar info@vitae-recruitment of bel +31 (0)645275855
Contact